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Bienvenue sur le Blog de Force Ouvrière Pôle Emploi des Pays de la Loire. Date de dernière mise à jour : 8 Septembre 2017.

samedi 16 avril 2011

Pourvoi des postes par la BDE (suite)

La Cgt-Force Ouvrière, loin de se satisfaire de la réponse formulée par la Direction dans son envoi du 25 mars (« La Direction applique les accords ! »…Quel accord ?...), porte une nouvelle fois cette question en séance, rejointe par la CGT, le SNAP et le SNU.

Réponse : la Direction attribuera le coefficient 230 aux agents concernés à compter de la date de leur prise de poste, en maintenant toutefois le plan de formation mis en œuvre sur la période définie, soit un an.

Remarques de la Cgt-Force Ouvrière :
Recul de la Direction, victoire de la Cgt-Force Ouvrière,
la Direction se retrouve contrainte
d'appliquer le déroulement de carrière pour ces agents !
(Comme quoi quand elle veut…)
Toutefois, la Direction maintient un plan d'action d'un an visant à « former » sur leur nouvelle fonction les agents.
Quand on connait la durée de formation d'un nouveau recruté (cdd ou cdi) on ne peut qu'être perplexe et interrogatif…
Mais au fait…quelles nouvelles fonctions !!!???...

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